5.0/ 5.0
100% pembeli merasa puas
1 rating • 0 ulasan
5(1)100%
4(0)0%
3(0)0%
2(0)0%
1(0)0%
Atur jumlah dan catatan
Stok Total: 494
Subtotal
Rp59.500
Dasar-dasar manajemen sumber daya manusia : bagaimana meningkatkan kualitas kinerja dengan membangun tim kerja yang tangguh -Embrase
Terjual 8
bintang 5 (1 rating)
Rp59.500
- Kondisi: Baru
- Berat Satuan: 200 g
- Min. Beli: 1 Buah
- Kategori: Buku Manajemen
- Etalase: Semua Etalase
Penulis : SRIE NINGSIH ALI
Editor : HERMAN ADAMSON
Ukuran : 14 x 20 Cm
Jumlah halaman : 320 Halaman
SINOPSIS
Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan aspek yang sangat vital dalam kesuksesan sebuah organisasi. SDM yang dikelola dengan baik dapat menjadi aset yang paling berharga, memberikan kontribusi yang signifikan terhadap pencapaian tujuan organisasi. Buku ini disusun untuk memberikan pemahaman mendasar tentang konsep, prinsip, dan praktik manajemen SDM yang efektif.
Setiap organisasi tentu memiliki potensi yang luar biasa, tetapi potensi tersebut tidak akan berarti jika tidak dikelola dengan baik. Sumber daya manusia memegang peranan penting karena merupakan faktor utama dalam meningkatkan kinerja organisasi. Hal ini disebabkan oleh peran sumber daya manusia dalam mengendalikan sumber daya lainnya dan peran ini tidak dapat digantikan oleh sumber daya lain, termasuk teknologi yang paling canggih sekali pun. Mengapa demikian? Karena sumber daya manusia memiliki fungsi dan tugas utama dalam pengambilan keputusan, kebijakan, serta regulasi organisasi.
KEUNGGULAN
1.Buku ini membahas dasar-dasar manajemen SDM yang lengkap
2.Bukuini cocok untuk mahasiswa dan umum
3.Buku ini cocok untuk pegangan orang-orang yang bekerja di suatu perusahaan agar mengetahui seluk-beluk manajemen SDM
Editor : HERMAN ADAMSON
Ukuran : 14 x 20 Cm
Jumlah halaman : 320 Halaman
SINOPSIS
Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan aspek yang sangat vital dalam kesuksesan sebuah organisasi. SDM yang dikelola dengan baik dapat menjadi aset yang paling berharga, memberikan kontribusi yang signifikan terhadap pencapaian tujuan organisasi. Buku ini disusun untuk memberikan pemahaman mendasar tentang konsep, prinsip, dan praktik manajemen SDM yang efektif.
Setiap organisasi tentu memiliki potensi yang luar biasa, tetapi potensi tersebut tidak akan berarti jika tidak dikelola dengan baik. Sumber daya manusia memegang peranan penting karena merupakan faktor utama dalam meningkatkan kinerja organisasi. Hal ini disebabkan oleh peran sumber daya manusia dalam mengendalikan sumber daya lainnya dan peran ini tidak dapat digantikan oleh sumber daya lain, termasuk teknologi yang paling canggih sekali pun. Mengapa demikian? Karena sumber daya manusia memiliki fungsi dan tugas utama dalam pengambilan keputusan, kebijakan, serta regulasi organisasi.
KEUNGGULAN
1.Buku ini membahas dasar-dasar manajemen SDM yang lengkap
2.Bukuini cocok untuk mahasiswa dan umum
3.Buku ini cocok untuk pegangan orang-orang yang bekerja di suatu perusahaan agar mengetahui seluk-beluk manajemen SDM
Embrase Shop
4.9 (2,4 rb)
1618 total barang
Pengiriman
Dikirim dari Kab. Bantul
Ongkir Rp7.000
Ekonomi • Estimasi tiba 24 - 28 May
Ada masalah dengan produk ini?
ULASAN PEMBELI
Belum ada ulasan untuk produk ini
Beli produk ini dan jadilah yang pertama memberikan ulasan
