4.9/ 5.0
100% pembeli merasa puas
12 rating • 2 ulasan
5(11)91.67%
4(1)8.33%
3(0)0%
2(0)0%
1(0)0%
Diambil dari Tokopedia & TikTok Shop by TokopediaAtur jumlah dan catatan
Stok Total: 20
Subtotal
Rp106.080
Bumi Aksara - Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) - Buku Sumber Daya Manusia
Terjual 30+
bintang 4.9 (12 rating)
Rp106.080
- Kondisi: Baru
- Min. Pemesanan: 1 Buah
- Etalase: Manajemen
Penulis : Prof. Dr. Drs. Achmad Sudiro, M.E., C.P.H.R.
Oktaria Ardika Putri, S.Si., M.M.
Sudah diketahui bahwa manusia (man) menjadi salah satu sumber daya perusahaan. Maka dari itu,
manajemen sumber daya manusia diciptakan untuk memposisikan manusia, dalam hal ini tenaga
kerja, setara dengan sumber daya lainnya (material, money, machine, dan method). Oleh karena itu,
perlu adanya peningkatan kualitas sumber daya manusia yang dapat dijadikan “human investment”
bagi perusahaan. Dalam buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini, dibagi menjadi 4 bagian
pembahasan. Pertama, tahapan pengadaan atau rekrutmen tenaga kerja. Kedua, pelatihan dan
evaluasi tenaga kerja. Ketiga, pemeliharaan SDM melalui kesejahteraan dan manajemen stres
karyawan. Terakhir, proses pemutusan hubungan kerja yang layak dan sesuai.
Agar menambah relevansi dengan kondisi hubungan kerja dan praktik ketenagakerjaan di Indonesia,
buku ini juga membahas bagaimana menghadapi manajemen sumber daya manusia pasca Undang-
Undang Cipta Kerja (Omnibus Law). Tak hanya itu, buku ini juga menilisik tren manajemen SDM
di masa depan.
ISBN : 978-623-328-187-4
Edisi Ke : 1
Cet. Ke : 1
Bhn Isi : HVS 60
Oktaria Ardika Putri, S.Si., M.M.
Sudah diketahui bahwa manusia (man) menjadi salah satu sumber daya perusahaan. Maka dari itu,
manajemen sumber daya manusia diciptakan untuk memposisikan manusia, dalam hal ini tenaga
kerja, setara dengan sumber daya lainnya (material, money, machine, dan method). Oleh karena itu,
perlu adanya peningkatan kualitas sumber daya manusia yang dapat dijadikan “human investment”
bagi perusahaan. Dalam buku Manajemen Sumber Daya Manusia ini, dibagi menjadi 4 bagian
pembahasan. Pertama, tahapan pengadaan atau rekrutmen tenaga kerja. Kedua, pelatihan dan
evaluasi tenaga kerja. Ketiga, pemeliharaan SDM melalui kesejahteraan dan manajemen stres
karyawan. Terakhir, proses pemutusan hubungan kerja yang layak dan sesuai.
Agar menambah relevansi dengan kondisi hubungan kerja dan praktik ketenagakerjaan di Indonesia,
buku ini juga membahas bagaimana menghadapi manajemen sumber daya manusia pasca Undang-
Undang Cipta Kerja (Omnibus Law). Tak hanya itu, buku ini juga menilisik tren manajemen SDM
di masa depan.
ISBN : 978-623-328-187-4
Edisi Ke : 1
Cet. Ke : 1
Bhn Isi : HVS 60
Penerbit Bumi Aksara
4.9 (7,8 rb)
± 2 jam pesanan diproses
Pengiriman
Dikirim dari Kab. Bekasi
Ongkir mulai Rp7.000
Reguler • Estimasi tiba besok - 16 Nov
Ada masalah dengan produk ini?
ULASAN PEMBELI
Diambil dari Tokopedia & TikTok Shop by TokopediaFoto & Video Pembeli
Ulasan Pilihan
Menampilkan 2 dari 2 ulasan
Lebih dari 1 tahun lalu
kemasannya aman, tdk ada catat. expedisi bagus lebih cepat dr expetasi. respon seller cepat. all good
2 bulan lalu
Varian: Default
Bagus
