Atur jumlah dan catatan
Stok Total: 122
Subtotal
Rp309.000
Buku Manajemen Perubahan Edisi Ketiga Prof. Dr. Wibowo, S.E, M.Phil.
Rp309.000
- Kondisi: Baru
- Min. Pemesanan: 1 Buah
- Etalase: Semua Etalase
SELAMAT DATANG DI TOKO KAMI DAN HAAPY SHOPPING
Manajemen Perubahan Edisi Ketiga
Prof. Dr. Wibowo, S.E, M.Phil.
RAJAWALI
ORIGINAL
ISBN : 979-769-024-5
Berat : 700 gram
Halaman : 598
Ukuran : 13.5 x 20.5 cm
Cetakan : 6, 2018
Buku Manajemen Perubahan Edisi 3 ini telah diperkaya dengan materi baru dan secara khusus telah ditambahkan topik bahasan baru tentang Implementasi Perubahan. Dengan demikian, diharapkan dapat lebih memenuhi keberagaman kebutuhan di antara para akademisi, praktisi, maupun pembaca pada umumnya.
Buku Manajemen Perubahan ini tidak terlepas kaitannya dengan buku lain, yaitu Budaya Organisasi dan Manajemen Kinerja, yang ditulis oleh penulis yang sama.
Manajemen Perubahan perlu didukung oleh adanya Budaya Organisasi yang kuat yang menjadi dasar bagi berlangsungnya proses perubahan dalam organisasi. Suatu organisasi yang menurut Jerome Want telah mencapai New Age Culture.
Sementara itu, organisasi melakukan perubahan untuk mem- pertahankan dan bahkan meningkatkan daya saingnya dalam kompetisi yang semakin ketat. Namun, hal tersebut hanya akan dapat dicapai apabila suatu organisasi menjalankan Manajemen Kinerja. Menurut Mark A. Stiffler, organisasi perlu membangun dirinya menjadi performance-driven organization, menjadi suatu organisasi yang tumbuh dan berkembang didorong oleh kinerja tinggi untuk mencapai tujuan yang diharapkan.
#buku #bukuekonomi #bukumurah #bukuoriginal #hukumkontrak #bukumanajemen #bukuteorihukum #bukuuniversitas #fakultasekonomi #bukuhukummurah #rajawali #bukuhukumislam
#bukumanajemenperubahan #penerbitrajawali #manajemenperubahan
SELAMA IKLAN MASIH TERSEDIA 99% PRODUK READY STOK YA KAK
KARENA SEMUA PRODUK DI TOKO KAMI BERGARANSI!!!
SILAHKAN DI ORDER :)
Manajemen Perubahan Edisi Ketiga
Prof. Dr. Wibowo, S.E, M.Phil.
RAJAWALI
ORIGINAL
ISBN : 979-769-024-5
Berat : 700 gram
Halaman : 598
Ukuran : 13.5 x 20.5 cm
Cetakan : 6, 2018
Buku Manajemen Perubahan Edisi 3 ini telah diperkaya dengan materi baru dan secara khusus telah ditambahkan topik bahasan baru tentang Implementasi Perubahan. Dengan demikian, diharapkan dapat lebih memenuhi keberagaman kebutuhan di antara para akademisi, praktisi, maupun pembaca pada umumnya.
Buku Manajemen Perubahan ini tidak terlepas kaitannya dengan buku lain, yaitu Budaya Organisasi dan Manajemen Kinerja, yang ditulis oleh penulis yang sama.
Manajemen Perubahan perlu didukung oleh adanya Budaya Organisasi yang kuat yang menjadi dasar bagi berlangsungnya proses perubahan dalam organisasi. Suatu organisasi yang menurut Jerome Want telah mencapai New Age Culture.
Sementara itu, organisasi melakukan perubahan untuk mem- pertahankan dan bahkan meningkatkan daya saingnya dalam kompetisi yang semakin ketat. Namun, hal tersebut hanya akan dapat dicapai apabila suatu organisasi menjalankan Manajemen Kinerja. Menurut Mark A. Stiffler, organisasi perlu membangun dirinya menjadi performance-driven organization, menjadi suatu organisasi yang tumbuh dan berkembang didorong oleh kinerja tinggi untuk mencapai tujuan yang diharapkan.
#buku #bukuekonomi #bukumurah #bukuoriginal #hukumkontrak #bukumanajemen #bukuteorihukum #bukuuniversitas #fakultasekonomi #bukuhukummurah #rajawali #bukuhukumislam
#bukumanajemenperubahan #penerbitrajawali #manajemenperubahan
SELAMA IKLAN MASIH TERSEDIA 99% PRODUK READY STOK YA KAK
KARENA SEMUA PRODUK DI TOKO KAMI BERGARANSI!!!
SILAHKAN DI ORDER :)
Ada masalah dengan produk ini?
ULASAN PEMBELI
Belum ada ulasan untuk produk ini
Beli produk ini dan jadilah yang pertama memberikan ulasan