Atur jumlah dan catatan
Stok: Habis
Subtotal
-
Manajemen Pelatihan dan Pengembangan Karyawan
Rp90.000
Manajemen Pelatihan dan Pengembangan Karyawan
Buku ini merupakan karya komprehensif yang mengulas secara mendalam tentang pengelolaan program pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia dalam konteks organisasi modern. Melalui pembahasan yang sistematis, buku ini menyajikan berbagai aspek penting mulai dari konsep dasar, analisis kebutuhan, perencanaan program, hingga implementasi dan evaluasi program pelatihan. Dengan mengintegrasikan teori dan praktik terkini, buku ini tidak hanya membahas metode pelatihan konvensional tetapi juga mencakup tren kontemporer seperti pelatihan berbasis teknologi, pengembangan inovasi, dan program lintas budaya. Para pembaca akan menemukan panduan praktis untuk merancang dan mengelola program pengembangan karyawan yang efektif, termasuk strategi pengembangan karier, program mentorship, dan coaching. Dilengkapi dengan contoh kasus dan best practices dari berbagai organisasi, buku ini menjadi referensi yang sangat berharga bagi para praktisi SDM, manajer, akademisi, dan mahasiswa yang ingin memahami dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan yang berkualitas dalam menghadapi tantangan bisnis yang semakin kompleks.
Tim Penulis:
Sisca Septiani
Subhi Munir
Dheri Febiyani Lestari
Ramadhi
Mochamad Heru Riza Chakim
Amanna Dzikrillah Lazuardini
Yayat Sudrajat
Mohammad Annas
Dana Budiman
Haryanto
Pathmi Noerhatini
Ernawati
Husni Ahmad Sirojudin
Altri Wahida
Ahmad Maulidizen
Fajar Nugraha Yusman
Fahrizal Nurzaman
Tata Letak : Asep Nugraha, S.Hum.
Desain Cover : Septimike Yourintan Mutiara, S.Gz.
Ukuran : UNESCO 15,5 x 23 cm
Halaman : x, 272
ISBN : 978-634-7021-11-3
Terbit Pada : Desember 2024
Anggota IKAPI : No. 073/BANTEN/2023
Penerbit: Sada Kurnia Pustaka
Buku ini merupakan karya komprehensif yang mengulas secara mendalam tentang pengelolaan program pelatihan dan pengembangan sumber daya manusia dalam konteks organisasi modern. Melalui pembahasan yang sistematis, buku ini menyajikan berbagai aspek penting mulai dari konsep dasar, analisis kebutuhan, perencanaan program, hingga implementasi dan evaluasi program pelatihan. Dengan mengintegrasikan teori dan praktik terkini, buku ini tidak hanya membahas metode pelatihan konvensional tetapi juga mencakup tren kontemporer seperti pelatihan berbasis teknologi, pengembangan inovasi, dan program lintas budaya. Para pembaca akan menemukan panduan praktis untuk merancang dan mengelola program pengembangan karyawan yang efektif, termasuk strategi pengembangan karier, program mentorship, dan coaching. Dilengkapi dengan contoh kasus dan best practices dari berbagai organisasi, buku ini menjadi referensi yang sangat berharga bagi para praktisi SDM, manajer, akademisi, dan mahasiswa yang ingin memahami dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan yang berkualitas dalam menghadapi tantangan bisnis yang semakin kompleks.
Tim Penulis:
Sisca Septiani
Subhi Munir
Dheri Febiyani Lestari
Ramadhi
Mochamad Heru Riza Chakim
Amanna Dzikrillah Lazuardini
Yayat Sudrajat
Mohammad Annas
Dana Budiman
Haryanto
Pathmi Noerhatini
Ernawati
Husni Ahmad Sirojudin
Altri Wahida
Ahmad Maulidizen
Fajar Nugraha Yusman
Fahrizal Nurzaman
Tata Letak : Asep Nugraha, S.Hum.
Desain Cover : Septimike Yourintan Mutiara, S.Gz.
Ukuran : UNESCO 15,5 x 23 cm
Halaman : x, 272
ISBN : 978-634-7021-11-3
Terbit Pada : Desember 2024
Anggota IKAPI : No. 073/BANTEN/2023
Penerbit: Sada Kurnia Pustaka
Ada masalah dengan produk ini?
ULASAN PEMBELI

Belum ada ulasan untuk produk ini
Beli produk ini dan jadilah yang pertama memberikan ulasan